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旬陽:階梯培養(yǎng)破解農(nóng)村選人難
2015-03-20  來源:本站原創(chuàng)

近年來,旬陽縣針對農(nóng)村帶頭人選人難等問題,從源頭抓起,實施一對一結(jié)對幫扶,跟蹤階梯培養(yǎng),有效激活了農(nóng)村人才一池活水。zNH安康新聞網(wǎng)

“政治教育”打基礎(chǔ)。把農(nóng)村產(chǎn)業(yè)大戶、個體工商戶、非公企業(yè)負責人、復員軍人和大中專未就業(yè)畢業(yè)生等各類人才分類建庫,納入管理,采取黨委聯(lián)系、支部聯(lián)抓、黨員聯(lián)幫的方式,為每名農(nóng)村人才確定一名黨員聯(lián)系,在進行生產(chǎn)經(jīng)營幫扶的基礎(chǔ)上,重點開展黨的路線方針政策宣傳,黨的知識和革命傳統(tǒng)教育,從思想深入教育引導各類人才樹立跟黨走、聽黨話、為人民的信念,逐步將政治合格、條件成熟的農(nóng)村人才培養(yǎng)發(fā)展成黨員,為農(nóng)村改革發(fā)展積蓄后備力量。zNH安康新聞網(wǎng)

“示范引領(lǐng)”樹旗幟。注重在實踐中培養(yǎng)黨員,實行黨員致富能力和帶富能力兩手齊抓,齊頭并進。依托工業(yè)園區(qū)、農(nóng)業(yè)示范園區(qū)等產(chǎn)業(yè)基地,定期開展大規(guī)模黨員技能培訓,使每一名黨員掌握一項技能,逐步把黨員培養(yǎng)成為具有一定影響力、能帶動一方發(fā)展的致富能手和產(chǎn)業(yè)帶頭人。按照一人一崗、因人設(shè)崗的原則,公開黨員承諾踐諾事項,在優(yōu)秀黨員中開展“幫一戶貧困群眾、辦一件公益事業(yè)、促一方和諧穩(wěn)定”的“三個一”主題活動,發(fā)揮一名黨員一面旗幟的先鋒模范作用。zNH安康新聞網(wǎng)

“重點培養(yǎng)”選賢才。對政治合格、群眾信任、能力較強、比較年輕的優(yōu)秀黨員作為村級后備干部進行重點培養(yǎng),納入鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一管理,實行鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導、支部書記一聯(lián)一傳幫帶,分配一定的村級事務(wù),優(yōu)先推薦擔任組長、群團組織等崗位進行鍛煉,提高黨員在群眾中的威信。在村級“兩委”換屆中,堅持 “三有三帶”標準和“五選八不選”條件,從優(yōu)秀黨員后備干部廣納賢才,把經(jīng)過實踐檢驗、群眾公認的優(yōu)秀黨員推選進“兩委”班子,充實強化村級班子力量,選好群眾信任的主心骨。zNH安康新聞網(wǎng)
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(責編:李璞)
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